MSc Business & Management
Aston University Online
Schlüsselinformation
Campus-Standort
Online
Sprachen
Englisch
Studienformat
Fernunterricht
Dauer
2 Jahre
Tempo
Teilzeit
Studiengebühren
GBP 9.500
Bewerbungsschluss
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frühestes Startdatum
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Stipendien
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Einführung
Bringen Sie Ihre Karriere voran, indem Sie branchenbasierte Fähigkeiten aufbauen, die für den Erfolg mit der Aston University erforderlich sind. Unser Flaggschiff-Fernstudium MSc Business & Management führt grundlegende Managementprinzipien und -techniken ein, die in einer Reihe von Berufen und Umgebungen breit anwendbar sind. Entwickelt für Berufstätige aus allen Disziplinen und Branchen, lernen Sie Theorie und gewinnen Sie Selbstvertrauen als Führungskraft.
Admissions
Lehrplan
Sie absolvieren 90 Kreditstunden Kernmodule und 60 Kreditstunden Dissertation. Ein Beispiel für Module ist unten aufgeführt.
Kern Module
Marketing (15 Credits)
Dieses Modul entwickelt die Fähigkeiten und Kompetenzen, die für die kritische Analyse von Marketingoptionen in Organisationen erforderlich sind.
Organisationsverhalten (15 Credits)
Dies ist eine Einführung in das menschliche Verhalten in Organisationen. Darüber hinaus zielt es darauf ab, organisatorische Prozesse aus dem Kontext von Individuen und Organisationen und aus verschiedenen theoretischen Perspektiven zu diskutieren.
Strategisches Management (15 Credits)
Dieses Modul ist eine Einführung in die wichtigsten Konzepte und Denkprozesse des strategischen Managements und befähigt Sie, komplexe Situationen zu analysieren und geeignete strategische Empfehlungen zu geben.
Forschungsmethoden für BWL-Studierende (15 Credits)
Das Modul zielt darauf ab, die Fähigkeit zu entwickeln, ein relevantes und interessantes Management- oder Führungsthema zu definieren und geeignete Methoden auszuwählen, um identifizierte Forschungsfragen zu beantworten.
Optionale Module
Unternehmerische Strategien (15 Credits)
Dieses Modul zielt darauf ab, Sie mit den analytischen und strategischen Fähigkeiten auszustatten, die für die Gründung eines erfolgreichen Kleinunternehmens erforderlich sind. Es zielt auch darauf ab, zu einer „Unternehmerkultur“ unter den Postgraduierten von Aston beizutragen und sie zu ermutigen, das Unternehmertum als Alternative zur Beschäftigung zu betrachten.
International Business (15 Credits)
Ziel dieses Moduls ist es, ein systematisches Verständnis der grundlegenden Aspekte des globalen Geschäftsumfelds zu vermitteln, die Geschäftsentscheidungen und -verhalten beeinflussen.
Effektive Unternehmensberatung (15 Credits)
Dieses Modul hilft Ihnen, unterschiedliche Herangehensweisen an Beratungsprojekte zu verstehen. Sie erfahren, was gute und was schlechte Beratungspraxis ist. Es bereitet Sie auch darauf vor, erfolgreiche Beratungsprojekte innerhalb von Organisationen durchzuführen, entweder als externer Berater oder als Linienmanager mit einer einmaligen Problemlösungsaufgabe.
Internationales Marketingmanagement (15 Credits)
Das Modul zielt darauf ab, ein Bewusstsein für die Bandbreite von Themen zu schaffen, die im internationalen Kontext einen ganzheitlichen Ansatz für die Gestaltung und das Management von Betriebssystemen unter Berücksichtigung ihrer sozialen und ökologischen Auswirkungen darstellen.
Programmergebnis
Ein einzigartiges Skill-Set
Nach Abschluss des MSc Business & Management entwickeln und verfeinern die Studierenden eine breite Palette von Geschäftsfähigkeiten, die von Arbeitgebern weltweit gefordert werden, darunter:
- Managerial Thinking: Lernen Sie die Theorien, Prinzipien, Konzepte und Praktiken erfolgreichen Managements im nationalen und globalen Kontext kennen.
- Strategische Entscheidungsfindung: Entwickeln Sie ein Verständnis für die grundlegenden Aspekte des globalen Geschäftsumfelds, die Geschäftsentscheidungen und -verhalten beeinflussen.
- Funktionale Expertise: Gewinnen Sie Selbstvertrauen und Erfahrung, die Sie benötigen, um Ihr gesamtes Wissen in der Arbeitsumgebung praktisch anzuwenden.
Karrierechancen
Von Arbeitgebern weltweit anerkannt
Die Absolventen sind in eine Reihe von Bereichen und Disziplinen eingetreten, darunter Personalwesen, strategisches Management, Betrieb, Marketing und Rechnungswesen. Die Positionen der Absolventen erstrecken sich über eine Vielzahl von Ländern und Kontinenten. Einige Beispiele sind:
- Brand Activation Executive – Unilever (Vereinigte Arabische Emirate)
- Kommunikations- und Schulungsleiter — Tesco (UK)
- Unternehmensberater — Deloitte (Indien)
- Senior Business Analyst – Lloyds TSB (Großbritannien)
- Strategischer Projektleiter – Rolls-Royce (UK)
English Language Requirements
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Über die Schule
Fragen
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