Führung in einer sich exponentiell verändernden Welt Online-Kurzkurs
MIT Sloan School of Management (Get Smarter)
Schlüsselinformation
Campus-Standort
Cambridge, Vereinigte Staaten von Amerika
Sprachen
Englisch
Studienformat
Fernunterricht
Dauer
6 Wochen
Tempo
Teilzeit
Studiengebühren
USD 2.800
Bewerbungsschluss
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frühestes Startdatum
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Einführung
Erwerben Sie die erforderlichen Fähigkeiten, um Teams strategisch zu führen und Unternehmensziele zu erreichen.
Ein traditioneller Führungsansatz reicht in einer sich exponentiell verändernden Welt nicht mehr aus. Führung im 21. Jahrhundert erfordert kontinuierliches Lernen und Anpassung an die sich entwickelnde Landschaft, neue Technologien und sich ändernde Kundenpräferenzen.
Das Online-Programm „Leadership in an Exponentially Changing World“ der MIT Sloan School of Management bietet neue Ansätze für die Führung von Teams, um Unternehmensziele effektiv zu erreichen, indem es auf das 4-CAPS+ Leadership Framework zurückgreift, das von Fakultätsdirektorin Deborah Ancona und ihren Kollegen am MIT entwickelt wurde. Im Laufe von sechs Wochen untersuchen Sie Ihren Führungsstil und wie Sie andere – sowohl innerhalb als auch außerhalb von Teams und Organisationen – effektiv einsetzen können, um organisatorische Herausforderungen erfolgreich anzugehen und zu meistern. Am Ende dieses Online-Programms erhalten Sie ein digitales Abschlusszertifikat von MIT Sloan und die Führungskompetenzen für Führungskräfte, um Einzelpersonen für Veränderungen zu mobilisieren.
Werden Sie eine effektivere, strategische Führungskraft
Dieser MIT Sloan Online-Kurzkurs wird in Zusammenarbeit mit GetSmarter durchgeführt. Lernen Sie von Branchenvordenkern, während Sie die verteilten Führungsfähigkeiten entwickeln, um Teams zum Erreichen der Unternehmensziele zu führen.
Eine Online-Bildung, die Sie von anderen abhebt
Dieses MIT Sloan Online-Programm wird in Zusammenarbeit mit dem Online-Bildungsanbieter GetSmarter bereitgestellt. Treten Sie einer wachsenden Gemeinschaft globaler Fachleute bei und profitieren Sie von folgenden Möglichkeiten:
- Entwickeln Sie neue Kompetenzen und verdienen Sie wertvolle Anerkennung von einer internationalen Auswahl an Universitäten, vollständig online und in Ihrem eigenen Zeitrahmen.
- Genießen Sie ein personalisiertes, von Menschen vermitteltes Online-Lernerlebnis, das Sie bei jedem Schritt unterstützt.
- Erleben Sie einen flexiblen, aber strukturierten Ansatz für Online-Bildung, während Sie Ihr Lernen rund um Ihr Leben planen, um wöchentliche Meilensteine zu erreichen.
Warum GetSmarter wählen?
GetSmarter, powered by 2U, ist ein Experte für Online-Lernen mit über 10 Jahren Erfahrung in der Entwicklung erstklassiger Online-Kurzkurse von weltweit führenden Universitäten und Institutionen. Wir werden von 2U unterstützt, um Sie dabei zu unterstützen, Ihr Potenzial durch lebensveränderndes Lernen mit einem immersiven und intensiven Erlebnis freizusetzen.
Wir bieten marktorientierte Kurse an, die Berufstätige mit dem erforderlichen Fachwissen ausstatten, um sich weiterzubilden, umzuschulen oder eine völlig neue Karriere zu starten. Durch einen datengesteuerten Ansatz analysieren wir zukünftige Qualifikationsanforderungen und stellen sicher, dass alle Kurse diesem Bedarf entsprechen. Wir stellen sicher, dass führende Universitäten und Institutionen Ihre fachkundigen Führer sind und unsere Mitarbeiter, Technologien und Ressourcen Ihr Motor sind – gemeinsam fördern wir mehr als nur Bildung, wir fördern Ihr Potenzial.
Ideale Studenten
Ist dieser Kurs für Sie?
Dieser MIT Sloan-Onlinekurs richtet sich an Fachleute, die ihre Führungs- und Managementfähigkeiten verbessern und gleichzeitig ihren persönlichen Führungsstil entdecken möchten. Führungskräfte aus der Wirtschaft erweitern und verfeinern ihr aktuelles Führungswissen und helfen ihnen so, Innovationen und Anpassungen zu erleichtern und Hochleistungsteams voranzutreiben. Führungskräfte der mittleren und höheren Ebene erhalten die Möglichkeit, mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten und ihre Fähigkeit zu entwickeln, Teams effektiver zu führen und gleichzeitig Geschäftsziele zu erreichen. Angehende Führungskräfte werden das Selbstvertrauen entwickeln, um zu zeigen, dass sie über die Fähigkeiten zum Führen verfügen.
Programmergebnis
Sie werden weggehen mit:
- Die Fähigkeit, Teams effektiv zu führen, um die Unternehmensziele zu erreichen.
- Neu gewonnenes Wissen über X-Teams, um Innovationen in Ihrer Organisation voranzutreiben.
- Strukturen und Prozesse zur Bewältigung organisatorischer Herausforderungen, basierend auf dem 4-CAPS+ Leadership Framework.
- Die Fähigkeit, Ihren persönlichen Führungsstil zu entdecken und anzupassen, um proaktiver zu sein.
Lehrplan
Während der Dauer dieses Online-Programms arbeiten Sie sich durch die folgenden Module:
- Modul 1: Ihre Führungssignatur
Identifizieren Sie Ihre Führungssignatur, um herauszufinden, wie Sie als unvollständige Führungskraft Herausforderungen und Chancen im Unternehmen angehen können. - Modul 2: Ihren organisatorischen Kontext verstehen
Erkunden Sie Ansätze zur Sinnstiftung und untersuchen Sie ihre Anwendung in verschiedenen Geschäftskontexten. - Modul 3: Aufbau von Beziehungen innerhalb und zwischen Organisationen
Entdecken Sie, wie Beziehungen mit Sensemaking genutzt werden können, um eine effektive Führung zu ermöglichen. - Modul 4: Ein überzeugendes Zukunftsbild entwerfen
Untersuchen Sie, wie das Visionieren andere zu einem Sinngefühl inspirieren kann. - Modul 5: Den Weg in eine neue Zukunft erfinden und Glaubwürdigkeit aufbauen
Untersuchen Sie, wie Sie Einzelpersonen mobilisieren können, sich einer Vision zu nähern und sich an einen sich ändernden Kontext anzupassen, während Sie mit Integrität führen. - Modul 6: X-Teams und Ihre Führungsreise
Überlegen Sie, wie Sie leistungsstarke Teams aufbauen und sich als Führungskraft weiterentwickeln können.
Bitte beachten Sie, dass sich die Modultitel und deren Inhalte während der Kursentwicklung ändern können.
Plane deine Zeit
Das Lernmodell von GetSmarter wurde entwickelt, um Ihnen als Berufstätigen zu helfen, Ihre Fähigkeiten zu verbessern, ohne Kompromisse bei beruflichen und familiären Verpflichtungen einzugehen. Die Kursarbeit ist in wöchentliche, überschaubare, mundgerechte Module mit inkrementellen Fristen unterteilt, die Ihnen helfen sollen, Ihr Tempo über die Dauer des Kurses zu bestimmen und Ihnen die Beinfreiheit zu geben, um zu arbeiten, wann es Ihnen am besten passt.
Zu Beginn jedes Moduls werden Ihnen die für die Bearbeitung notwendigen Studieninhalte und Aufgaben präsentiert. Sie haben auch Zugang zu Ihrem Erfolgsberater, der Ihnen bei der Zeiteinteilung hilft und Sie bei administrativen oder technischen Fragen unterstützt.
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Indem Sie Ihre Fähigkeiten und Branchenkenntnisse verbessern, haben Sie Einfluss auf den Erfolg Ihres Unternehmens. Warum sollten Sie Ihren Chef nicht bitten, Ihnen bei der Finanzierung Ihres Studiums zu helfen, wenn sich dies auf Ihre Geschäftstätigkeit auswirkt?
Von unseren ehemaligen Studierenden haben 37 Prozent finanzielle Unterstützung von ihren Arbeitgebern erhalten. Sie können auch um Hilfe bitten.
Wenn Sie ein Learning & Development (L&D)-Manager sind oder an Schulungen und Weiterbildungen für ein Unternehmen beteiligt sind, können Sie auf unserer GetSmarter-Seite für Unternehmen Informationen zu unserem Unternehmensangebot anfordern.